APP PER COMUNICAR NOTÍCIES ALS EMPLEATS

Mòdul de comunicació

Manteniu els vostres empleats informats i connectats amb l’empresa! Ara hybo disposa del mòdul de comunicació que permet als empleats rebre notícies i actualitzacions.

Algunes de les empreses que confien dia a dia amb Hybo

FOMENTA LA COL·LABORACIÓ AMB HYBO

Gestiona i envia notícies i actualitzacions amb facilitat

Hybo ofereix un mòdul de comunicació integrat amb SharePoint, que permet als empleats rebre notícies i actualitzacions en temps real. Amb la nostra solució, podràs crear i publicar notícies dins de l’aplicació, la qual cosa fomentarà una cultura de col·laboració i transparència a la teva empresa. A més, la gestió de notícies i actualitzacions esdevé més fàcil i efectiva gràcies a la integració
de Hybo amb SharePoint.

AUGMENTA LA TRANSPARÈNCIA A LES TEVES OFICINES

Mantingues els teus empleats connectats amb l'empresa

Aquest nou mòdul ofereix una experiència més convenient i eficient per als empleats, que poden accedir a la informació rellevant en qualsevol moment i lloc. A més, ajuda a fomentar una cultura de col·laboració i treball en equip en mantenir els empleats informats i actualitzats sobre els objectius, metes i èxits de l’empresa. El seu funcionament és molt simple, des del panell d’administrador usant l’eina del SharePoint podreu editar i publicar totes aquelles notícies, comunicats, esdeveniments, etc. que necessites que arribin als teus col·laboradors.

Espais de treballs connectats i assegurances

Hybo s'integra a les eines de gestió més implementades, aconseguint augmentar els avantatges i simplificant processos.

FOMENTA EL TEU JOURNEY EMPLOYEE

Els beneficis que notaràs en implementar el nostre nou mòdul de comunicació.

Comunicar-te amb els teus col·laboradors mai no va ser tan fàcil.

Fomenta una cultura de col·laboració:
Compartir informació amb els treballadors pot ajudar a fomentar una cultura de col·laboració i de treball en equip.
Augmenta la sensació de pertinença:
En conèixer les notícies i actualitzacions de lempresa, els empleats se senten més connectats i part integral de l’organització.
Facilita la presa de decisions:
Amb informació precisa i oportuna, els empleats poden prendre decisions informades i ajudar l'empresa a assolir els objectius.
Augmenta la transparència:
La comunicació oberta i transparent ajuda a construir confiança i credibilitat entre els empleats i lempresa.
Millora la motivació:
Mantenint els treballadors informats sobre els objectius, fites i èxits de l'empresa, es pot millorar la motivació i el compromís amb l'organització.
Reducció de rumors i especulacions:
En compartir informació oficial amb els empleats, es poden prevenir i reduir els rumors i les especulacions, cosa que pot ajudar a mantenir un ambient de treball saludable i positiu.

Què diuen els usuaris de Hybo?

Silvia Talent Manager a Espanya 501-1.000 empleats

La meva experiència global és molt bona. Recomanaria l'eina a qualsevol responsable de l'àrea de recursos humans que estigui cercant una eina similar, tant com a usuari com a administrador.
Sergio Facility manager a Argentina 5.001-10.000 empleats

L'administració del soft en general, les reserves són fàcils de fer, i la integració amb Microsoft Outlook en facilita l'ús.
Juan Carlos Especialista TI a Mèxic 201-500 empleats

Com a administrador pot millorar, el que ja hem esmentat a la pregunta de desavantatges, que també des de la manera administradora permeti fer reserves des del plànol, ja que per poder recolzar amb reserves.

APP PER COMUNICAR NOTÍCIES ALS EMPLEATS

Mòdul de comunicació