GESTIÓ DE REPTES I GAMIFICACIÓ CORPORATIVA

Software per a reptes i gamificació corporativa

Hybo és l’aplicació de programari que permet fomentar reptes dins de comunitats corporatives, incentivant la participació dels empleats com a part activa de l’empresa. Proposa reptes corporatius o permet que els teus col·laboradors també els creïn, i dins de Hybo es mostrarà el rànquing de punts dins de cada repte.

Algunes de les empreses que confien dia a dia amb Hybo

FOMENTA LA INTEGRACIÓ DELS TEUS COL·LABORADORS

Deslliga el potencial dels teus empleats amb reptes i gamificació

Hybo presenta el seu mòdul revolucionari de Reptes i Gamificació, dissenyat per impulsar la participació i el compromís dels empleats a la teva empresa. Amb aquesta eina innovadora, podràs crear i gestionar reptes dins de la teva comunitat corporativa, fomentant la col·laboració, el treball en equip i l’assoliment d’objectius comuns.

Aquest nou mòdul no només et permet establir reptes corporatius, sinó que també empodera els teus col·laboradors perquè proposin i creïn els seus propis reptes, des de reptes saludables fins a esportius i ambientals. Això no només promou la socialització dins de l’oficina, sinó que també enforteix el sentiment de pertinença i camaraderia entre els empleats, consolidant així una cultura empresarial positiva i col·laborativa.

PROMOU LA SOCIALITZACIÓ A LES TEVES OFICINES

Impulsa el compromís i la motivació del teu equip

El nou mòdul de Reptes i Gamificació de Hybo t’ofereix una manera única de connectar amb els teus empleats i potenciar el seu rendiment. Des de reptes d’equip fins a competicions individuals, podràs dissenyar una àmplia varietat de reptes adaptats a les necessitats i objectius de la teva empresa.

A més d’incentivar la competència sana i la superació personal, Hybo proporciona un sistema de seguiment de punts i un rànquing de participants, la qual cosa manté els teus empleats motivats i compromesos. Aquesta gamificació de l’entorn laboral no només estimula el compromís i la motivació de l’equip, sinó que també reconeix i premia l’esforç i els èxits individuals i col·lectius. Crea reptes innovadors i potencia l’esperit d’equip amb Hybo!

Espais de treballs connectats i assegurances

Hybo s'integra a les eines de gestió més implementades, aconseguint augmentar els avantatges i simplificant processos.

IMPLICA ELS TEUS EQUIPS AMB ELS TEUS REPTES

Potencia l'esperit corporatiu del teu equip amb Hybo

Permet que els teus col·laboradors fomentin reptes per estretar llaços.

Fomenta la participació activa:
Els teus empleats es converteixen en protagonistes del seu propi desenvolupament professional, participant activament en reptes dissenyats per estimular la seva creativitat i col·laboració.
Incrementa la motivació i el compromís:
Els empleats se senten més compromesos i motivats participant en reptes que els permeten demostrar les seves habilitats, assolir metes i rebre reconeixement pels seus èxits.
Enforteix el sentit de pertinença:
En implicar els empleats en activitats lúdiques i desafiants, Hybo enforteix el sentit de pertinença a l'empresa i promou la construcció de relacions sòlides entre els membres de l'equip.
Millora el clima laboral:
La gamificació a l'entorn laboral crea un ambient més positiu i divertit, reduint l'estrès i promovendo la col·laboració i la camaraderia entre els empleats.
Augmenta la productivitat:
En establir objectius clars i mesurables, els reptes de Hybo ajuden a impulsar la productivitat i el rendiment dels empleats, alineant els seus esforços amb els objectius organitzacionals.
Fomenta la innovació i la creativitat:
La gamificació estimula la creativitat i el pensament innovador en oferir un espai per a l'experimentació i l'intercanvi d'idees entre els empleats, impulsant així la innovació a l'empresa.

Què diuen els usuaris de Hybo?

Silvia Talent Manager a Espanya 501-1.000 empleats

La meva experiència global és molt bona. Recomanaria l'eina a qualsevol responsable de l'àrea de recursos humans que estigui cercant una eina similar, tant com a usuari com a administrador.
Sergio Facility manager a Argentina 5.001-10.000 empleats

L'administració del soft en general, les reserves són fàcils de fer, i la integració amb Microsoft Outlook en facilita l'ús.
Juan Carlos Especialista TI a Mèxic 201-500 empleats

Com a administrador pot millorar, el que ja hem esmentat a la pregunta de desavantatges, que també des de la manera administradora permeti fer reserves des del plànol, ja que per poder recolzar amb reserves.